Algumas semanas termos colocado vários questões sobre a situação laboral na Ryanair e as fundadas suspeitas de pressões, assédio, violação do direito à greve e recurso a falso trabalho temporário, recebemos uma resposta promissora: a ACT está a investigar a empresa a fundo, foram desenvolvidas acções inspectivas nos aeroportos portugueses e foi solicitada documentação diversa à sede da empresa na Irlanda e noutras empresas do grupo.

As diligências estão em curso e é assim que deve ser. Porque a Ryanair é uma importante empresa para a economia portuguesa mas não pode ter quaisquer vantagens competitivas por destratar os seus trabalhadores. Pelo contrário: a confirmar-se o que nos foi chegando, tem de ser exemplarmente punida.

Continuaremos a trabalhar para que este assunto não caia no esquecimento.

Links: a pergunta pode ser consultada aqui e a resposta aqui.